O nama

RASTEMO ZAJEDNO I NADMAŠUJEMO VLASTITE GRANICE.

Učinak je osnova našeg djelovanja. To nas čini ponosnima i utire put našem osobnom rastu, kao tima i kao tvrtke. Postavljamo si ambiciozne, ali realistične ciljeve koje strastveno slijedimo. Imamo velike planove i želimo pokrenuti stvari. Izazove s kojima se susrećemo pretvaramo u prilike. Tražimo učinkovita rješenja i biramo pragmatičan pristup. Na taj način jačamo svoju vodeću poziciju i stvaramo dodatnu vrijednost za naše kupce.

NAŠ FOKUS SU LJUDI.

Shvaćamo da poštovanje znači otvorenost, uvažavanje i pravednost. Razgovaramo jedni s drugima, ne jedni o drugima. Tako stvaramo kulturu u kojoj se svi cijene. Predani smo jednakim mogućnostima prihvaćajući različitost s osjećajem znatiželje i prepoznajući je kao snagu. Poštivanje drugih temelj je našeg uspjeha.

VJERUJEMO JEDNI DRUGIMA I JEDNI U DRUGE.

Povjerenje je osnova za sve, a posebno za odličnu suradnju. Zato vjerujemo jedni drugima i vjerujemo jedni u druge. Komuniciramo otvoreno i iskreno. Svi se mogu pouzdati u nas i našu riječ jer mi se držimo svojih obećanja i dogovora. Učimo na svojim greškama kako bismo se dalje razvijali i rasli.

SANJAMO VELIKE SNOVE DOK STOJIMO ČVRSTO NA ZEMLJI.

Naš stav „stojimo čvrsto na zemlji” jedan je od stupova našeg uspjeha i stabilnosti. Tako smo postali veliki igrač i tako ćemo nastaviti rasti i u budućnosti, a istovremeno ostati čvrsto na zemlji. Usmjereni smo na rezultate, poznajemo svoje snage i slabosti te se s njima nosimo konstruktivno. Prije svega, odnosimo se jedni prema drugima kao prema jednakima i cijenimo svačiji doprinos.

“MI” JE JAČE OD MNOGIH “JA”.

Povezanost znači solidarnost i odanost. Želimo da se svi osjećaju kao dio naše zajednice jer zajedno smo jači nego sami. Usredotočeni smo na snažne, dugoročne odnose, kako unutarnje tako i vanjske. Znamo da možemo biti uspješni samo ako se držimo zajedno.

Temelj za naš svakodnevni rad i suradnju su naša osnovna načela poslovanja, a njihov je cilj stvaranje dodatnih vrijednosti za naše kupce, zaposlenike, društvo i okoliš.

• Zadovoljstvo kupaca određuje naše poslovanje.
• Povoljan odnos cijena i usluga određuje našu tržišnu poziciju.
• Rastemo kroz ekspanziju i neprestano poboljšanje u našim poslovnicama.
• Kao jedno od poduzeća unutar grupe radimo sustavno.
• Brze i učinkovite odluke te jednostavni radni procesi osiguravaju naš uspjeh.
• Pridržavamo se postojećih zakona i internih smjernica.
• U našem svakodnevnom poslovanju preuzimamo gospodarsku, društvenu i ekološku odgovornost.
• Pravedan odnos prema svakome u poduzeću je zajamčen.
• Međusobno se poštujemo i potičemo.
• Pridržavamo se dogovora u atmosferi međusobnog povjerenja.
• Pohvala, priznanje i konstruktivna kritika termini su koji u svakodnevnom radu određuju našu radnu klimu.
• Okružujemo se jakim zaposlenicima, a zamjena je osigurana u svakoj organizacijskoj jedinici.

Equal Pay Champion je prvi certifikat u Hrvatskoj koji se vodi principom „jednaka plaća za jednaki rad“. Projekt je pokrenut s ciljem prepoznavanja poslodavaca koji su odlučni u tome da postignu ravnopravnost, pravednost i jednakost u svojoj organizaciji. Ovaj certifikat predstavlja ključni korak u izgradnji transparentnih sustava plaća na radnim mjestima diljem Hrvatske.Sustav nagrađivanja u Kauflandu je integriran u HR procese i politike te su postavljeni kriteriji koji se odnose jednako prema svim skupinama zaposlenika, neovisno o rodu. Certifikat Equal pay Champion dodatno potvrđuje da smo na pravome putu ka još transparentnijem društvu u kojem su raznolikost, jednakost i inkluzija vrijednosti koje se ispisuju velikim slovima.